В последние годы в оборот западных исследователей современных социально-экономических систем развитых стран вошло выражение «конец труда», которое характеризует тенденции, связанные с изменением характера труда и перераспределением, а порой и размыванием классовых отношений индустриального капитализма. Для наиболее обстоятельного анализа трансформаций трудового процесса и представлений о «будущем труда» необходимо рассмотреть ряд аспектов труда, которые в современном обществе в наибольшей степени подвержены изменениям. Автор статьи обращается к содержательной, структурной и личностной составляющим трудового процесса, которые в обобщенном виде отражают аспекты изменений.